Alexandre Pellaes

Exclusivo para ingressos:  Experiência completa de mercado | Experiência executiva

A pandemia revolucionou a forma com que trabalhamos e, anos depois, alguns novos arranjos permaneceram, como o trabalho remoto e a autonomia dos colaboradores. Paralelamente, a geração Z chegou ao escritório e trouxe a importância do propósito de vida e o desapego com a estabilidade. Vamos falar sobre os desafios das empresas em gerir interesses de diferentes gerações e, ao mesmo tempo, reter talentos.

New work arrangements and the challenges for our market
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The pandemic revolutionized the way we work and, years later, several new arrangements have remained, such as remote work and employee autonomy. At the same time, Gen Z arrived at the office and brought the importance of purpose in life and detachment from stability. We’ll talk about the challenges for companies in managing interests of different generations and, at the same time, retaining talent.